Modelo Simples

Modelo de Advertência Disciplinar por Falta ao Trabalho

Uma advertência aplicada pelo empregador ao empregado que faltou injustificadamente ao trabalho.

Modelo de Advertência Disciplinar por Falta ao Trabalho

O empregado que faltar injustificadamente ao trabalho poderá ser enquadrado na situação de desídia no desempenho de suas funções, como previsto na alínea "e" do artigo 483 da CLT.

Isso porque uma ausência imprevista pode prejudicar andamento das atividades da empresa, já que cada empregado possui tarefas determinadas que conduzem ao funcionamento do todo.

Mas importa ressaltar que não será considerada falta a ausência prevista no rol dos artigos 131 e 473 da CLT

Não havendo justificativa, a falta poderá ser reprimida pelo empregador com aplicação de advertência ou até mesmo suspensão e justa causa em caso de reincidências.

Para aplicação da pena mais leve disponibilizamos a seguir um modelo de advertência disciplinar por falta ao trabalho.


ADVERTÊNCIA DISCIPLINAR AO EMPREGADO

Sr(a). (nome)
CTPS nº (informar) Série (informar)

Foi apurado que no dia (data) Vossa Senhora deixou de comparecer ao posto de trabalho, não apresentando qualquer justificativa válida para tanto.

Em virtude deste fato, decidimos lhe aplicar a pena de ADVERTÊNCIA com fundamento na alínea "e" do artigo 482 da CLT (desídia no desempenho das respectivas funções), na intenção de evitar a repetição desta conduta, o que poderia resultar na aplicação de penalidades mais severas.

Sendo o que se apresenta, esperamos manter o bom relacionamento e que este infortúnio seja superado.

(município) - (UF), (dia) de (mês) de (ano).

(assinatura)
(nome do empregado)

(assinatura)
(nome do responsável)
(cargo)
(nome da empresa)
CNPJ nº (informar)

(assinatura)
(nome da testemunha)

(assinatura)
(nome da testemunha)


Modelo de Advertência Disciplinar por Incontinência de Conduta
Uma advertência disciplinar aplicada ao empregado que pratica atos de incontinência de conduta no local de trabalho.

Modelo de Advertência Disciplinar por Mau Procedimento
Penalidade aplicada ao empregado que desrespeita as regras e procedimentos internos da empresa.

Modelo de Advertência Disciplinar por Negligência
Carta utilizada para aplicar advertência ao empregado que agiu de modo negligente no desempenho de suas funções.

Modelo de Advertência Disciplinar por Insubordinação
Uma carta de advertência disciplinar da empresa ao empregado por ato de insubordinação.

Modelo de Advertência Disciplinar por Agressão Verbal
Advertência aplicada ao funcionário que ofende verbalmente o empregador, superior hierárquico ou outra pessoa.

Modelo de Advertência ao Empregado
Carta de aviso de advertência disciplinar ao empregado que comete ato de indisciplina.

Modelo de Advertência Disciplinar por Atraso
Uma advertência imposta ao empregado que chega atraso ao trabalho sem qualquer justificativa.

Modelo de Recurso para Converter Multa de Trânsito em Advertência
Recurso que busca a conversão da penalidade em mera advertência devido ao bom histórico do infrator.


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